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Cosa Facciamo

Aree di Intervento & Servizi Professionali

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PIANIFICAZIONE, FINANZA & CONTROLLO

Strategie e linee di sviluppo per accrescere il grado di competitività dell’azienda.

Sistemi integrati a supporto dei processi di pianificazione e controllo (con approccio della Balanced Scorecard), modelli di Business Intelligence e di Business Performance Management.

Gestione finanziaria e operazioni di finanza straordinaria.

  • Piani industriali, Business Plan, Studi di fattibilità e Analisi di Benchmarking.
  • Processi di ristrutturazione e passaggi generazionali.
  • Valutazioni di azienda e due diligence.
  • Sistemi di pianificazione, controllo e misurazione delle performance (tecnico-operative, economico-finanziarie).
  • Modelli e sistemi di Business Intelligence e di Business Performance Management.
  • Tableau de Board e sistemi di reporting.
  • Definizione e implementazione di modelli e sistemi di Budget e Controllo di gestione.
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ORGANIZZAZIONE, RISORSE UMANE & SISTEMI INFORMATIVI

“Processi di cambiamento e di crescita” al fine di assicurare il necessario e continuo allineamento di: risorse, strutture, processi e tecnologie alle strategie aziendali.

Gestione delle risorse umane con particolare riferimento a: ricerca e selezione del personale, definizione di percorsi formativi e di carriera, valutazione del potenziale e della performance.

  • Modelli organizzativi (organigrammi, funzionigrammi, mansionari) e dimensionamento organico.
  • Check-up organizzativi e recupero di efficienza (cost cutting).
  • Business Process Reengineering.
  • Ricerca e selezione del personale.
  • Sistemi premianti e di incentivazione del personale (MBO).
  • Performance management.
  • Qualità ISO 9001.
  • Change Management.
  • Coaching, tutoring e mentoring.
  • Formazione manageriale.
  • Software Selection.
  • Definizione requisiti utente e analisi funzionale e tecnica.
  • Digitalizzazione processi e dematerializzazione flussi documentali.
  • Progettazione di Sistemi di KMS (Knowledge Management System).
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RISK, COMPLIANCE & SISTEMI DI CONTROLLO INTERNO

Modelli di gestione dei rischi di business e operativi, attraverso soluzioni integrate di Enterprise Risk Management.

Conformità dei processi alle normative nazionali, internazionali e regolamentari di settore.

  • Implementazione e assessment di Sistemi di Controllo Interno (in compliance con L. 262/05).
  • Mappatura, analisi e valutazione dei Rischi aziendali.
  • Progettazione e implementazione di Modelli di Organizzazione, Gestione e Controllo (ex Dlgs. 231/01).
  • Sistemi di Enterprise Risk Management.
  • Business Governance.
  • Compliance normativa.
  • Business Audit.
  • Compliance alla normativa sulla protezione dei dati personale (Regolamento Europeo 679/16 – GDPR).
  • Realizzazione di Modelli di Gestione Data Protection.
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ACCOUNTING SERVICES

Servizi professionali per la gestione amministrativa e contabile, in una logica di outsourcing e supporto operativo ad integrazione delle strutture del Cliente.

Procedure amministrativo-contabili e sistemi integrati di contabilità generale e analitica a supporto del processo di “closing” e di controllo della gestione.

  • Assistenza nei processi di formazione di bilanci individuali e consolidati.
  • Definizione dell’architettura contabile e delle procedure amministrative.
  • Impianto e implementazione di sistemi di contabilità generale ed analitica.
  • Elaborazione di financial reporting package.
  • Outsourcing di processi/attività contabili e amministrative.
  • Check up adeguatezza delle procedure amministrative contabili.
  • Progettazione e sviluppo sistemi amministrativo-contabili.
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PROGRAM & PROJECT MANAGEMENT

Gestione di progetti/iniziative complesse, nelle fasi di: programmazione delle attività con assegnazione di priorità e tempi, allocazione delle risorse disponibili, gestione di eventuali conflitti, monitoraggio dello stato di avanzamento delle attività e reporting.

  • Progettazione e implementazione di sistemi per la gestione progetti.
  • Project e Program management.
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Responsabile della Protezione Dati (RPD) / Data Protection Officer (DPO)

Ruolo svolto in qualità di soggetto esterno (persona giuridica) designato dal Titolare del trattamento per assolvere a quanto richiesto dalla normativa in materia:

  1. informare e fornire consulenza al titolare del trattamento o al responsabile del trattamento nonché ai dipendenti che eseguono il trattamento in merito agli obblighi derivanti dal presente regolamento nonché da altre disposizioni dell’Unione o degli Stati membri relative alla protezione dei dati;
  2. sorvegliare l’osservanza del presente regolamento, di altre disposizioni dell’Unione o degli Stati membri relative alla protezione dei dati nonché delle politiche del titolare del trattamento o del responsabile del trattamento in materia di protezione dei dati personali, compresi l’attribuzione delle responsabilità, la sensibilizzazione e la formazione del personale che partecipa ai trattamenti e alle connesse attività di controllo;
  3. fornire, se richiesto, un parere in merito alla valutazione d’impatto sulla protezione dei dati e sorvegliarne lo svolgimento;
  4. cooperare con l’autorità di controllo;
  5. fungere da punto di contatto per l’autorità di controllo per questioni connesse al trattamento.
  • Vigilare sull’osservanza della normativa in materia di protezione dati personali da parte del Titolare del trattamento.
  • Orientare l’attività di controllo del Titolare del trattamento verso gli aspetti e le tematiche più sensibili.
  • Cooperare con l’Autorità di Controllo e fungere da «punto di contatto» e gli interessati per specifiche tematiche.
  • Fornire consulenza e informazione in merito agli obblighi derivanti dall’applicazione della normativa in materia.